Stage HR Partner

[PIAS] est une société indépendante de production et distribution dans l’industrie musicale.
Fondée il y a plus de 30 ans, [PIAS] couvre toute la chaine de valeur de la musique ; de la production à la distribution avec des artistes locaux et internationaux. Avec des bureaux dans 19 territoires, [PIAS] dispose aussi d’un solide réseau de professionnels et de passionnés qui en fait incontestablement un des acteurs les plus importants de l’industrie musicale européennes.

Artistes français : Lomepal, Delgres, Dick Annegarn, Radio Elvis, Jazzy Bazz, A2H, L’Or du Commun,Alain Chamfort, Hayce Lemsi, Miossec, Jean-Louis Murat …
Artistes internationaux : Chilly Gonzales, Cigarettes After Sex, Dead Can Dance, Neneh Cherry, Beach House, Eels, Ben Harper, Courtney Barnett, Alt-J, Agnes Obel, Nick Cave, Texas, Temples, Father John Misty, , Balthazar…

Au sein du bureau parisien de PIAS, nous proposons un stage RH complet, en collaboration directe avec la DRH de la société pour gérer une population de passionnés de musique. Le stage de 6 mois est à pourvoir le 29/30 août 2019 (pas d’alternance).

Tes futures missions :

  • GPEC : rédaction des descriptifs de poste, accompagnement du personnel sur les projets de formation et suivi du budget,
  • Relations sociales : contribution à la préparation des réunions, préparation des documents obligatoires,
  • Administration du personnel : réponse aux questions courantes des salariés, suivi des congés, gestion des entrées /sorties, des effectifs, analyses variées sur les données du personnel (rémunération, turnover…), rédaction des contrats de travail, attestations, gestion des visites médicales etc,
  • Recrutement des stagiaires en collaboration avec les managers,
  • Développement des relations écoles,
  • Suivi des entretiens d’évaluation et des entretiens professionnels,
  • Réalisation des attestation d’emploi et congés spectacles des artistes et intermittents,
  • En complément, le stagiaire aura la responsabilité de développer le projet de développement de la marque employeur [PIAS] (Réseau sociaux, meet-up…).

Profil Recherché :

  • Formation niveau bac +4/5,
  • Première expérience significative réussie (stage / alternance) en tant que généraliste RH obligatoire,
  • Il est indispensable que l’étudiant ait un bon niveau de maturité et un réel sens de la confidentialité,
  • L’indépendance, l’aisance relationnelle et l’intelligence des situations sont des qualités indispensables pour réussir cette mission.

[PIAS], qui sommes-nous ?

Nous sommes des passionnés de musique qui revendiquons notre indépendance. Notre priorité est le développement de nos artistes : nous mettons tout en œuvre du processus créatif à la commercialisation, en passant par la promotion afin de les accompagner vers le succès. Tu veux y contribuer ? Rejoins-nous !

Postule sur RecruitmentFR@pias.com CV + résumé de motivation par mail.

[PIAS] embraces diversity. We strive to provide a fair and supportive work environment for all our employees, regardless of their age, sex, marital status, sexual orientation, disability, race, colour, nationality, ethnic or national origin, religion, or affiliation to any political party or trade union. We aim to employ people who reflect the diverse nature of society and we value each of our employees for the contribution they make, both individually, and as part of the [PIAS] team. We believe in creating an inclusive environment and it’s an essential part of our culture. We expect all our employees to treat each other equally, honestly and with respect. We want to nurture a culture where diverse perspectives can help drive our company forward around the globe.